Un sistema alternativo para la gestión de conflictos en casos de violencia de género: La mediación
DOI:
https://doi.org/10.7770/rchdcp-V6N3-art967Palabras clave:
Gestión de conflictos, mediación, violencia de género, relaciones de poder, víctimaResumen
La violencia de género ha sido, y sigue siendo, una de las manifestaciones
más claras de desigualdad, subordinación, y de las relaciones
de poder de los hombres sobre las mujeres. Es por esto, que la finalidad
del presente artículo, ha sido conocer la opinión de los profesionales que
trabajan con víctimas de violencia de género, proponiendo el uso de la mediación como sistema alternativo para la gestión de conflictos en ciertos
supuestos. Esta investigación, ha sido llevada a cabo desde una metodología
cuantitativa, trabajando como técnica la encuesta. Los principales resultados
proyectan, que el proceso de mediación puede servir para que la víctima
se reafirme a sí misma y se muestre dispuesta a no volver a subordinar sus
necesidades y las de sus hijos a las del victimario.
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